Kündigung erstellen: Vorlage zum Ausdrucken

Möchten Sie Ihr Arbeitsverhältnis beenden, müssen Sie eine Kündigung schreiben. Dabei ist es wichtig, dass Sie die richtige Form und den richtigen Inhalt einhalten. Damit Sie sich dabei nicht den Kopf zerbrechen müssen, stellen wir Ihnen hier eine Vorlage zum Ausdrucken zur Verfügung.

Die Kündigung muss schriftlich erfolgen und von Ihnen unterschrieben sein. Sie muss außerdem enthalten:

In den folgenden Abschnitten erklären wir Ihnen Schritt für Schritt, wie Sie eine Kündigung schreiben und welche Angaben Sie dabei machen müssen.

Table of Contents

Kündigung Vorlage zum Ausdrucken

Kündigung einfach und korrekt erstellen.

Formular zum Herunterladen
Kostenlos und ohne Anmeldung
Für alle Arten von Kündigungen
Mit Kündigungsgründen
Automatische Fristberechnung
Anwaltlich geprüft
Direkt ausdrucken
Sofort kündigen

Mit unserer Vorlage erstellen Sie Ihre Kündigung schnell und einfach. Laden Sie sich das Formular einfach herunter, füllen Sie es aus und drucken Sie es aus. Ihre Kündigung ist dann sofort fertig und kann abgeschickt werden.

Formular zum Herunterladen

Unsere Kündigungsvorlage steht Ihnen als kostenloses PDF-Dokument zum Download zur Verfügung. Sie können es ganz einfach auf Ihren Computer herunterladen und dann ausdrucken.

Kostenlos und ohne Anmeldung
Sie können unsere Vorlage kostenlos herunterladen, ohne dass Sie sich anmelden oder registrieren müssen.
Für alle Arten von Kündigungen
Unsere Vorlage eignet sich für alle Arten von Kündigungen, egal ob Sie ein Arbeitsverhältnis, einen Mietvertrag oder einen Vertrag mit einem Dienstleister kündigen möchten.
Mit Kündigungsgründen
In unserer Vorlage finden Sie eine Auswahl an häufigen Kündigungsgründen. Sie können einfach den zutreffenden Grund auswählen und in das Formular eintragen.
Automatische Fristberechnung
Unsere Vorlage berechnet automatisch die Kündigungsfrist für Sie. Sie müssen lediglich das Datum Ihres Arbeitsbeginns oder Vertragsbeginns eingeben.

Kostenlos und ohne Anmeldung

Unsere Kündigungsvorlage ist für Sie völlig kostenlos. Sie müssen sich nicht anmelden oder registrieren, um sie herunterzuladen. Geben Sie einfach Ihren Namen und Ihre E-Mail-Adresse ein und klicken Sie auf den Download-Button. Die Vorlage wird dann sofort als PDF-Dokument auf Ihren Computer heruntergeladen.

Wir möchten, dass Sie Ihre Kündigung so einfach und schnell wie möglich erstellen können. Deshalb verzichten wir auf eine Anmeldung und machen unsere Vorlage für Sie kostenlos zugänglich.

Sie können unsere Vorlage auch ohne Angabe Ihrer E-Mail-Adresse herunterladen. Klicken Sie dazu einfach auf den Link “Ohne Anmeldung herunterladen” unter dem Download-Button. Die Vorlage wird dann ebenfalls als PDF-Dokument auf Ihren Computer heruntergeladen.

Wir hoffen, dass Sie mit unserer kostenlosen und einfach zu bedienenden Kündigungsvorlage zufrieden sind. Wenn Sie Fragen oder Anregungen haben, können Sie uns gerne kontaktieren.

Mit unserer Kündigungsvorlage erstellen Sie Ihre Kündigung schnell, einfach und kostenlos. Laden Sie sich das Formular einfach herunter, füllen Sie es aus und drucken Sie es aus. Ihre Kündigung ist dann sofort fertig und kann abgeschickt werden.

Für alle Arten von Kündigungen

Unsere Kündigungsvorlage eignet sich für alle Arten von Kündigungen, egal ob Sie ein Arbeitsverhältnis, einen Mietvertrag oder einen Vertrag mit einem Dienstleister kündigen möchten.

Die Vorlage enthält verschiedene Felder, in die Sie Ihre persönlichen Daten und die Daten des Empfängers eintragen können. Außerdem können Sie den Kündigungsgrund auswählen und das Datum der Kündigung festlegen.

Egal, welche Art von Kündigung Sie schreiben möchten, mit unserer Vorlage können Sie sicher sein, dass Ihre Kündigung korrekt und rechtlich einwandfrei ist.

Hier sind einige Beispiele für Kündigungen, für die Sie unsere Vorlage verwenden können:

Kündigung eines Arbeitsverhältnisses
Kündigung eines Mietvertrags
Kündigung eines Vertrags mit einem Dienstleister
Kündigung einer Mitgliedschaft
Kündigung eines Abonnements

Unsere Kündigungsvorlage ist so vielseitig, dass Sie sie für jede Art von Kündigung verwenden können. Laden Sie sich die Vorlage einfach herunter, füllen Sie sie aus und drucken Sie sie aus. Ihre Kündigung ist dann sofort fertig und kann abgeschickt werden.

Mit unserer Kündigungsvorlage erstellen Sie Ihre Kündigung schnell, einfach und korrekt. Laden Sie sich das Formular einfach herunter, füllen Sie es aus und drucken Sie es aus. Ihre Kündigung ist dann sofort fertig und kann abgeschickt werden.

Mit Kündigungsgründen

In unserer Kündigungsvorlage finden Sie eine Auswahl an häufigen Kündigungsgründen. Sie können einfach den zutreffenden Grund auswählen und in das Formular eintragen.

Persönliche Gründe
Wenn Sie Ihre Kündigung aus persönlichen Gründen einreichen, können Sie dies in unserer Vorlage angeben. Beispiele für persönliche Gründe sind: Krankheit, Umzug, Familienzuwachs oder eine neue Arbeitsstelle.
Betriebsbedingte Gründe
Wenn Sie Ihre Kündigung aus betriebsbedingten Gründen einreichen, können Sie dies ebenfalls in unserer Vorlage angeben. Beispiele für betriebsbedingte Gründe sind: Schließung des Betriebs, Verlagerung des Betriebs oder Massenentlassungen.
Verhaltensbedingte Gründe
Wenn Sie Ihre Kündigung aus verhaltensbedingten Gründen einreichen, können Sie dies ebenfalls in unserer Vorlage angeben. Beispiele für verhaltensbedingte Gründe sind: Unpünktlichkeit, Arbeitsverweigerung oder Diebstahl.
Kündigung aus wichtigem Grund
Wenn Sie Ihre Kündigung aus wichtigem Grund einreichen, können Sie dies ebenfalls in unserer Vorlage angeben. Ein wichtiger Grund liegt vor, wenn Ihnen die Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses nicht mehr zumutbar ist. Beispiele für wichtige Gründe sind: sexuelle Belästigung, Mobbing oder Gewalt am Arbeitsplatz.

Wenn Sie sich nicht sicher sind, welcher Kündigungsgrund in Ihrem Fall zutrifft, können Sie sich an einen Anwalt wenden. Dieser kann Ihnen helfen, den richtigen Kündigungsgrund zu finden und Ihre Kündigung korrekt zu formulieren.

Automatische Fristberechnung

Unsere Kündigungsvorlage berechnet automatisch die Kündigungsfrist für Sie. Sie müssen lediglich das Datum Ihres Arbeitsbeginns oder Vertragsbeginns eingeben.

Die Kündigungsfrist ist die Zeitspanne, die zwischen dem Zugang der Kündigung beim Empfänger und dem Ende des Arbeitsverhältnisses oder Vertragsverhältnisses liegt. Die Kündigungsfrist ist in der Regel in Ihrem Arbeitsvertrag oder Vertrag geregelt.

Wenn Sie die Kündigungsfrist nicht einhalten, kann dies zu Nachteilen für Sie führen. Beispielsweise kann Ihr Arbeitgeber von Ihnen eine Entschädigung verlangen.

Mit unserer Kündigungsvorlage können Sie sicher sein, dass Ihre Kündigung rechtzeitig beim Empfänger eingeht und die Kündigungsfrist eingehalten wird. Geben Sie einfach das Datum Ihres Arbeitsbeginns oder Vertragsbeginns ein und die Vorlage berechnet automatisch die Kündigungsfrist für Sie.

Anwaltlich geprüft

Unsere Kündigungsvorlage wurde von einem Anwalt geprüft und für rechtlich einwandfrei befunden. Sie können sicher sein, dass Ihre Kündigung mit unserer Vorlage korrekt und wirksam ist.

Ein Anwalt kann Ihnen helfen, Ihre Kündigung korrekt zu formulieren und sicherzustellen, dass Sie alle notwendigen Angaben machen. Wenn Sie sich nicht sicher sind, wie Sie Ihre Kündigung schreiben sollen, sollten Sie sich an einen Anwalt wenden.

Mit unserer Kündigungsvorlage können Sie sich jedoch sicher sein, dass Ihre Kündigung korrekt und rechtlich einwandfrei ist. Die Vorlage wurde von einem Anwalt geprüft und enthält alle notwendigen Angaben.

Wenn Sie unsere Kündigungsvorlage verwenden, können Sie sicher sein, dass Ihre Kündigung wirksam ist und Sie Ihr Arbeitsverhältnis oder Vertragsverhältnis rechtzeitig beenden können.

Direkt ausdrucken

Sobald Sie unsere Kündigungsvorlage ausgefüllt haben, können Sie sie direkt ausdrucken. Sie müssen die Vorlage nicht erst speichern oder in ein anderes Programm kopieren.

Klicken Sie auf den Button “Drucken”
Sobald Sie alle Felder in der Kündigungsvorlage ausgefüllt haben, klicken Sie einfach auf den Button “Drucken”.
Wählen Sie Ihren Drucker aus
Wählen Sie in dem sich öffnenden Dialogfenster Ihren Drucker aus und klicken Sie auf “OK”.
Ihre Kündigung wird ausgedruckt
Ihre Kündigung wird nun ausgedruckt. Sie können sie dann unterschreiben und an den Empfänger schicken.
Fertig!
Ihre Kündigung ist nun fertig und Sie haben Ihr Arbeitsverhältnis oder Vertragsverhältnis rechtzeitig beendet.

Sofort kündigen

Mit unserer Kündigungsvorlage können Sie Ihre Kündigung sofort erstellen und abschicken. Sie müssen nicht erst lange überlegen, wie Sie Ihre Kündigung schreiben sollen oder welche Angaben Sie machen müssen.

Laden Sie sich die Vorlage herunter
Laden Sie sich unsere Kündigungsvorlage einfach herunter. Sie finden den Download-Link am Anfang dieses Artikels.
Füllen Sie die Vorlage aus
Füllen Sie die Vorlage mit Ihren persönlichen Daten und den Daten des Empfängers aus. Außerdem können Sie den Kündigungsgrund auswählen und das Datum der Kündigung festlegen.
Drucken Sie die Vorlage aus
Sobald Sie alle Felder ausgefüllt haben, drucken Sie die Vorlage einfach aus.
Unterschreiben Sie die Kündigung
Unterschreiben Sie die Kündigung handschriftlich.
Schicken Sie die Kündigung ab
Schicken Sie die Kündigung per Post oder E-Mail an den Empfänger.

FAQ

Hier finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen zu unserer Kündigungsvorlage.

Frage 1: Wo finde ich die Kündigungsvorlage?
Antwort 1: Sie finden die Kündigungsvorlage am Anfang dieses Artikels. Klicken Sie einfach auf den Download-Link, um die Vorlage herunterzuladen.

Frage 2: Ist die Kündigungsvorlage kostenlos?
Antwort 2: Ja, die Kündigungsvorlage ist kostenlos. Sie können sie herunterladen und verwenden, ohne dass Sie sich anmelden oder registrieren müssen.

Frage 3: Für welche Arten von Kündigungen kann ich die Vorlage verwenden?
Antwort 3: Sie können die Vorlage für alle Arten von Kündigungen verwenden, egal ob Sie ein Arbeitsverhältnis, einen Mietvertrag oder einen Vertrag mit einem Dienstleister kündigen möchten.

Frage 4: Welche Angaben muss ich in der Vorlage machen?
Antwort 4: Sie müssen in der Vorlage Ihre persönlichen Daten und die Daten des Empfängers angeben. Außerdem müssen Sie den Kündigungsgrund auswählen und das Datum der Kündigung festlegen.

Frage 5: Wie kann ich die Kündigung abschicken?
Antwort 5: Sie können die Kündigung per Post oder E-Mail an den Empfänger schicken.

Frage 6: Was passiert, wenn ich die Kündigungsfrist nicht einhalte?
Antwort 6: Wenn Sie die Kündigungsfrist nicht einhalten, kann dies zu Nachteilen für Sie führen. Beispielsweise kann Ihr Arbeitgeber von Ihnen eine Entschädigung verlangen.

Frage 7: Kann ich die Kündigungsvorlage auch ohne Computer verwenden?
Antwort 7: Ja, Sie können die Kündigungsvorlage auch ohne Computer verwenden. Drucken Sie die Vorlage einfach aus und füllen Sie sie handschriftlich aus.

Frage 8: Was muss ich tun, wenn ich mir bei der Kündigung unsicher bin?
Antwort 8: Wenn Sie sich bei der Kündigung unsicher sind, sollten Sie sich an einen Anwalt wenden. Ein Anwalt kann Ihnen helfen, die Kündigung korrekt zu formulieren und sicherzustellen, dass Sie alle notwendigen Angaben machen.

Wir hoffen, dass wir mit diesen FAQs alle Ihre Fragen zur Kündigungsvorlage beantworten konnten. Wenn Sie weitere Fragen haben, können Sie uns gerne kontaktieren.

Im nächsten Abschnitt geben wir Ihnen einige Tipps, wie Sie Ihre Kündigung noch einfacher und schneller erstellen können.

Tipps

Mit diesen Tipps können Sie Ihre Kündigung noch einfacher und schneller erstellen:

Tipp 1: Bereiten Sie sich gut vor
Bevor Sie mit dem Schreiben Ihrer Kündigung beginnen, sollten Sie sich gut vorbereiten. Überlegen Sie sich genau, warum Sie kündigen möchten und welchen Kündigungsgrund Sie angeben wollen. Außerdem sollten Sie die Kündigungsfrist kennen, die in Ihrem Arbeitsvertrag oder Vertrag geregelt ist.

Tipp 2: Verwenden Sie eine Kündigungsvorlage
Eine Kündigungsvorlage kann Ihnen helfen, Ihre Kündigung schnell und korrekt zu erstellen. In unserer Vorlage finden Sie alle notwendigen Angaben, die Sie machen müssen. Sie müssen die Vorlage nur noch mit Ihren persönlichen Daten und den Daten des Empfängers ausfüllen.

Tipp 3: Seien Sie höflich und sachlich
Auch wenn Sie mit Ihrem Arbeitgeber oder Vertragspartner unzufrieden sind, sollten Sie Ihre Kündigung höflich und sachlich formulieren. Verwenden Sie keine beleidigenden oder herabwürdigenden Ausdrücke.

Tipp 4: Unterschreiben Sie Ihre Kündigung handschriftlich
Ihre Kündigung muss handschriftlich unterschrieben sein, damit sie wirksam ist. Drucken Sie die Kündigung daher aus und unterschreiben Sie sie handschriftlich, bevor Sie sie abschicken.

Wir hoffen, dass Ihnen diese Tipps helfen, Ihre Kündigung schnell und einfach zu erstellen.

Im nächsten Abschnitt fassen wir die wichtigsten Punkte noch einmal zusammen.

Fazit

In diesem Artikel haben wir Ihnen gezeigt, wie Sie eine Kündigung schnell, einfach und korrekt erstellen können. Wir haben Ihnen eine Kündigungsvorlage zur Verfügung gestellt, die Sie kostenlos herunterladen und verwenden können. Außerdem haben wir Ihnen einige Tipps gegeben, wie Sie Ihre Kündigung noch einfacher und schneller erstellen können.

Die wichtigsten Punkte noch einmal zusammengefasst:

Verwenden Sie eine Kündigungsvorlage, um Ihre Kündigung schnell und korrekt zu erstellen.
Bereiten Sie sich gut vor und überlegen Sie sich genau, warum Sie kündigen möchten und welchen Kündigungsgrund Sie angeben wollen.
Seien Sie höflich und sachlich in Ihrer Kündigung.
Unterschreiben Sie Ihre Kündigung handschriftlich, bevor Sie sie abschicken.

Wir hoffen, dass Sie mit unserer Kündigungsvorlage und unseren Tipps Ihre Kündigung schnell und einfach erstellen können. Sollten Sie dennoch Fragen haben, können Sie uns gerne kontaktieren.

Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer Kündigung!